doc文档 结构化面试问题

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摘要:结构化面试题库序号类型1工作经历问题请用简洁的语言描述一下您的工作经历和所获成绩测评要点考察应试者语言组织的流畅性、准确性和逻辑性(1)您放弃了上一份工作,重新求职的原因是什么2求职的目的和动机3职业偏好4岗位胜任力5时间的计划和管理6(2)您为什么选择这份工作(3)如果我公司的竞争对手决定以更优惠的条件聘用您,您会怎么做(1)喜欢的职业类型或工作内容(2)您习惯于单独挑战难题还是团队协作(1)自己的专长或擅长的技能(2)竞争这个岗位您认为自己的优势是什么(1)您是如何准备这次面试的(2)描述一个典型的工作日程安排(3)工作中是如何安排事情的轻重缓急的,请举例说明考察应试者是否有明确的求职目的,求职动机是否合理考察应试者的工作兴趣和工作习惯通过回答对比应试者与其他应试者的优势与差异考察应试者时间安排的计划性及分配使用习惯(1)如果公司展开培训,您希望得到哪些方面的培训或提升自我学习(2)您利用业余时间自我学习的方式、途径是什么工作进取心(3)您喜欢阅读的书籍有哪些7人际关系处理(1)家人、朋友、同事和领导对您的评价(2)工作中您喜欢何种形式的沟通人际沟通能力(3)当您与别人的意见不一致时,通常是如何处理的考察应试者对综合管理能力的理解8管理能力您觉得合格的管理者,应具备哪些素质和能力9个人决策当您尝试做一件全新的事情时,一般成功的概率有多少考察应试者的判断、决策能力10问题解决工作中常遇到的矛盾和冲突时什么,您又是如何处理的考察应试者的冲突处理能力11鼓励创新您是如何鼓励员工发挥自己的创造性的12缓解压力在压力状态下,您的工作表现如何,请举例说明13判断

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本文档由 匿名用户2019-10-18 13:01:13上传分享
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