关于打架的处罚通报范文4篇

专业资料 > 医药卫生 > 基础医学 > 文档预览

4 页 1743 浏览 11 收藏 5.0分

摘要:关于打架的处罚通报范文4篇本文是关于关于打架的处罚通报范文4篇，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。关于打架的全处罚体通报范员文工一：20xx年2月19日上午，北京基地人事文员叶xx与清洁工李xx因小事发生口角，继而爆发肢体冲突。冲突中，李被打倒在地。110接警后，经北京xx县派出所调解，叶xx、李xx家属、北京基地代理经理三方一致同意：叶xx赔偿李医药费人民币4000元。叶、李的打架事件性质恶劣，影响极坏。为严肃纪律、教育本人及全体员工，经公司研究，决定对事件作出如下处理：1.对叶xx、李xx打架行为进行通报批评。2.叶xx赔偿李的医药费由叶倩个人承担。开3.除叶xx、李xx。望全体员工引以为戒，在日常工作中加强自身修养，提高自我约束和控制能力，杜绝此类事件的再次发生，团结友爱，致力于营造和维护和谐稳定的工作环境。北京制xx关于造有年打架的限公月处罚通报司日范文二公司全体员工:20xx年X月XX日中午12点左右,我公司女员工XX在销售历程中与XXX员工发生争执，而且XXX员工首先不理智动手打人。在这期间，我公司另一员工XX和XXX员工在操作间双方进行了二次争斗。事情处置惩罚极其不理智，犯下严重错误。XX这种行为：对他本人和我公司都是极端不卖力任的行为和体现。已经严重违反了公司章程。现决定处置惩罚如下：1.对杨XX予以开除处置惩罚决定。鉴于杨XX不是事件直接引起人，留公司检察3个月。并处以500元罚款。2.对向阳店经理XXX：公司内部严重警告。并处以20xx元罚款。鉴于XXX整个事件历程中没在现场，不予开除处置惩罚。3.对公司直接卖力人XXX：宁静意

温馨提示：当前文档最多只能预览 5 页，若文档总页数超出了 5 页，请下载原文档以浏览全部内容。

下载文档到电脑，方便使用

下载文档

当前文档最多只能预览 5 页
还有 1 页可预览，继续阅读

本文档由匿名用户于 2020-11-11 23:52:40上传分享

下载原文档(14.48 KB)

你可能在找

车间员工违规处罚通告-行政公文

车间员工违规处罚通告员工违纪处罚通告，员工蔑视公司规章制度，在上班时间违纪，上级将会开出违纪处罚通告，以此警示。下面橙子给大家带来车间员工违规处罚通告，供大家参考! 车间员工违规处罚通告范文一各部门、车间：关于201x年4月29日晚11：40左右车间员工刘梦龙、刘方林、薛宗保、司志博与郭义刚在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告一如、事下件：调查201x年4月29 ，郭义刚维护外来1/5文章来源网络整理，仅供参考学习人员进行帮架，后二经、人劝处架拉理开结。

3.0 分 5 页 | 16.35 KB | 2020-02-09 08:46
质量处罚通知范文

质量处罚通知范文本文是关于质量处罚通知范文，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。质量处罚通知范文一九月十七日上午，公司总师办质量管理人员在加工部生产现场向部门负责人了解、询问零部件加工质量相关问题时，得知加工部极个别员工由于质量意识淡薄，工作责任心欠缺，发生两起质量责任事故。于当日下午总师办会同加工部负责人，事故当事人在生产部办公室对事故原因进行了分析，现将具体情况通报如下：1，加工部摇臂钻工序操作工汪睿在加工制作一件DKB400锥度支架时，支架上的一个导轮套安装螺孔加工后与导轮套配合间隙偏大

4.7 分 5 页 | 15.71 KB | 2020-11-18 14:41
企业处罚通告

企业处罚通告公司员工犯了不可原谅的错误以后，为了以示警戒通常会发布一个公司处罚通告。下面橙子给大家带来企业处罚通告，供大家参考! 企xx业公处司罚通全告体范员文工一：为整顿公司的不良作风，严格最受员工行为规范，统一公司管理制度，树立公司企业形象，提高办公室工作人员的上班素质。经公司研究决定在上班时间严谨做与工作无关的事情(QQ聊天、闲摆家常、上网看视频、网购、听音乐)等发现一次50元，处罚三次以上直接开除。人事行政部于XXX开始执行。

4.9 分 7 页 | 14.47 KB | 2020-10-25 12:43
某县司法局关于开展行政处罚案卷评查活动情况的通报

为全面了解和准确评价全县各行政执法部门的行政执法工作，发现和纠正在行政执法活动中存在的问题，进一步规范各部门的行政执法行为，切实提高全县的行政执法水平，按照省、市关于开展行政处罚案卷评查活动的通知，县司法局先后对 x个行政执法部门组织开展了行政处罚案卷评查活动，现将评查情况通报如下：一、基本情况从评查情况看，各有关单位高度重视，认真组织，对各自单位的行政处罚案卷都进行了认真的检查、评定，确保了自查工作实事求是，落实到位特别是有关部门如市场监督管理局、交通局，其行政处罚案卷制作非常规范、标准。

4.9 分 2 页 | 32.00 KB | 2021-09-01 05:07
员工考勤通告的范文-行政公文

员工考勤通告的范文考勤是为维护企业的正常工作秩序，提高办事效率，严肃企业纪律，使员工自觉遵守工作时间和劳动纪律，对于不遵守考勤制度的员工，公司会进行通告，下面橙子给大家带来员工考勤通告范文，供大家参! 考3月16日，XX车间员工XX未到公司上员工考勤通告范文一班，也未请假，依照公司规章制度视为旷工一天，将按公司考勤制度进行处罚，望各位员工引以为戒! 相关纪律及奖惩条例1、迟到5分钟内罚款3元/次，5-10分钟罚款5元/次，10-30分钟罚款10元/次，超过30分钟扣半天工资。2、旷工半天扣1天工资，旷工1天扣2天工资，以此类推。

3.0 分 5 页 | 16.72 KB | 2019-12-31 00:44
公司管理制度

2．正常工作时间不到岗的，迟到、早退每次罚款10元，因迟到早退影响正常工作的，视情况而定，原则上罚款加倍（工资中扣除），半天班当日工资不记。3．严禁酗酒或通宵娱乐等影响工作的行为。工作时禁止睡觉、会客、嬉闹、打架、闲聊、办私事，违者罚款20－200元（工资中扣除）并予以警告。由以上行为此引起事故的，当事人负全部责任。 4．无条件服从公司的工作安排，违者在其预分配安排工期天数内，每天的工资及奖金将按50%兑现。

3.0 分 2 页 | 40.00 KB | 2019-10-01 03:31
安全施工、治安及宿舍管理协议(修)

第八章、安全生产、文明施工、环境保护措施安全施工、治安防范、宿舍管理协议书河北建工集团有限责任公司以为代表的项目（以下简称甲方）班组全体职工（以下简称乙方）为了确保公私财产和职工的人身免受不必要的伤害， 50～100元的罚款；经教育不改者立即清退出场；2.施工前，乙方职工必须认真学习甲方提供的各项安全施工交底，严格按安全施工规范组织施工。 3.如因乙方违章操作、打架斗殴等造成自已或他人人身伤亡事故及财产损失等，一切损失由乙方承担；4.每发生一起安全事故，处乙方1000～5000元的罚款；每发生一起人身伤亡事故，处乙方10000～50000

4.6 分 4 页 | 24.00 KB | 2020-07-22 12:23
公司下发通知格式范文6篇

公司下发通知格式范文6篇公司下发通知格式范文篇一：部收((门事内(函件事部主件经题部门与发)通知：名称)：详细内起部办事件发起部门经理：容门人年月)：：日事件接收部门意接收部门经理(签字)：年见：月日分管副总意见：(事件需要时确认)分管副总(签字)：年月日总经理意见：(事件需要时确认)总经理(签字)：年月日公司下发通知格式范文篇二：关于规范公司下发文件的通知各部门：为了各类管理表单的格式规范，特制定以下制表标准领导xx意年见：x综月合x部日公司下发通知格式范文篇三：通知*****各：即日起，凡公司人员有事请假的，须提前2天征得***同意后并向公司报备。

3.0 分 13 页 | 15.42 KB | 2020-03-06 10:20
2021教师年度述职报告最新

要通过述职报告，给自己定一个来年的前进方向，这样今后才能不断成长，进步。那么你们知道关于2021教师年度述职报告内容还有哪些呢?下面是小编为大家准备2021教师年度述职报告五篇范文，欢迎参阅。教师年度述职报告一本学期，本人担任初二7、8班语文课教学工作。：一、加强学习，努力提高自身素质透过学习，转变了以前的工作观、学生观，使我对新课改理念有了一个全面的、深入的理解，为本人转变教学观念、改善教学方法打好了基础。

4.9 分 8 页 | 29.50 KB | 2022-11-17 04:51
交通运输行政处罚流程图

交通行政处罚程序流程图1、执法机关主动实施监督检简易程序对公民处五十元以下，对法人处一千元以下罚款或给予警告的适用程序通过接举报、移送、上级交办等途径，交通执法人员填写《立案审批表认定违法事实、处罚的理由和依据并告知当事人对于决定立案的当事人陈述或申辩询问，制作《询依法作出处罚，填写《交通行政（当场）处罚决定书》。依法给予二十元以下罚款，或不当场收缴事后难以执行的，及边审批：负责法制工作的内设机构提出审核听证程序：对责制作《违法行为通知书》并采取适当方式将《交通负责人审查有关资料后，依法作出决定告知当事人不服行政处罚决定可依法申请行政复议或行政诉违法事实不成立或违法行为收缴的罚款二日内交至所属交通管理部门

3.0 分 2 页 | 13.14 KB | 2020-02-24 04:51