doc文档 中小学师德考核表

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  • ........教师师德师风考核细则(试行)一、指导思想和考评依据根据《教师法》《中小学教师职业道德规定》等有关政策法规,以促进教职工道德建设,全面提高我校教师师德水平为宗旨,按照宣传教育与约束管理相结合 ,个体要求与集体要求相结合,正面教育为主,批评教育和惩戒为辅等各项原则,对在职教职工对师德实施月考核量化,纳入教师绩效,期末累计作为教师工作考核内容之一。 二、考核办法1、领导带班检查记实,查岗记录2、平常考查,师生问卷调查3、以月为单位考核4、不尽之处参照相关条款执行三、组织机构:组长:郭宏斌副组长:郭亚斌成员:郭世飞路顺达许挺刘成四、考核项目及赋分标准序号
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  • 龙街乡中心学校师德师风考核标准 龙街乡中心学校二O一二年九月一日龙街乡中心学校教师师德考核标准(试行)考核单位(盖章):考核时间:2012年月日自考扣分要点项分我核考核主要内容(有下列行为的,视情节轻重扣分 分分爱自觉遵守《教师法》等法律法规1.违背党和国家方针政策的言行拥护党的领导,全面贯彻党的教2.违反法律、法规和政策的行为国20守分育方针,树立正确的世界观、人3.不执行课程计划,加重学生课业生观和价值观 ,依法履行教师职负担。
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