docx文档 办公用品盘存报告表范文

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摘要:办公用品盘存报告表年月日上期结存编名规单单号称格位价数金量额本本期结存期本期发购放数进数金量额备注 主管:保管员:

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办公用品盘存报告表范文 第 1 页 办公用品盘存报告表范文 第 2 页
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  • 1目的为了加强公司规范化管理,合理发放与使用办公用品及劳保用品,以保护员工的生产安全和身体健康,保证日常工作的顺利进行,以安全、适用、节约为原则,结合公司各岗位实际工作情况,特制订本制度。 2范围适用于公司各岗位员工所享受劳保用品,办公用品标准的确定、申请、采购、发放全过程的管理。3职责本制度由各部门共同执行,财务部负责费用监督。综合部进行抽查。 4程序4.1劳保用品是指在生产劳动及工作过程中,防止物体对操作着的侵害,要求操作者必须使用的用品。4.2公司办公用品、劳保用品的种类、发放范围、发放标准由综合管理部组织相关部室制定,具体内容见下表。
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  • 第三条经管人应审慎保管保险库钥匙,并严守密码,离职或移交工作亦同,如因此而致公司遭受损失,将依情节轻重惩处或依法究办。 第五条经管人应将入库证件分公司或分类归档,并将公司、资料名称数量、移交日期等记入“档案明细表”(附件,以利查询。第六条签收簿及档案明细表应保存五年以上,不得丢弃或销毁。 第七条保险库内物品如有遗失或失窃,应即呈报上级处理。第八条零星物件应装袋或装订,以免零乱。第九条盘点方式如下:(一)经管人得于盘点前将资料、清单备妥。
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  • 一、仓库管理人员工作制度规则:1、各仓管人员应负责整理仓库物品的出货、储存、保管、检验及帐务报表的登录等工作。2、仓库物资实行先进先出的作业原则,并按此原则分别决定储存方式及位置。 3、仓库不准代私人保管物品,也不得擅自答应未经领导同意的其他单位和部门的物品存仓。4、任何人员除验收时所需外,不准将仓库物资试用试看。 配置的消防器材,仓管人员应会使用,并定期接受行政部的安全检查和监督。7、仓管人员对物品进、出仓,应当即办理手续,不得事后补办;应保证帐物相符,经常核对,并得随时受单位主管或财务部稽核人员的抽点。
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